根据我国相关法律法规的规定，劳动者在工地摔伤半个月属于工伤的，可以向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，无需报案。属于刑事案件或行政治安案件的，需在半个月后报案。而属于意外事件的，则不需要报案。即使当事人报警，机关也不会立案处理。
法律分析
根据我国相关法律法规的规定,劳动者在工地摔伤半个月属于工伤的,可以向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,无需报案。属于刑事案件或行政治安案件的,需在半个月后报案。而属于意外事件的,则不需要报案。即使当事人报警,机关也不会立案处理。
拓展延伸
工地摔伤如何报案？
工地摔伤如何报案？根据我国《工伤保险条例》规定，工伤是指职工在工作期间，因工作原因受到事故伤害或者患病的。对于工伤事故，职工或者其近亲属应当及时向企业所在地工伤保险行政部门提出工伤认定申请。
在工地摔伤的情况下，首先应该尽快向现场负责人或者工地管理员报告，并提供相关证据，如扭伤程度、是否需要医疗救助等。若伤势较为严重，应立即前往医院进行治疗，并向医生提供相关证明文件。
同时，受伤职工或其近亲属应尽快向企业所在地工伤保险行政部门提出工伤认定申请。在提交工伤认定申请时，应提供工伤认定申请表、工伤认定申请人的身份证或组织机构代码证、与用人单位存在劳动关系的证明材料、诊断证明或治疗证明等。
根据《工伤保险条例》规定，工伤职工或其近亲属、工会组织在接到社会保险行政部门通知之日起30日内，到统筹地区社会保险行政部门设立的经办机构办理工伤认定申请。而用人单位则应在接到社会保险行政部门通知之日起30日内，到统筹地区社会保险行政部门设立的经办机构参加工伤认定申请。
在工伤认定申请过程中，若用人单位或其负责人不配合或者拒绝协助工伤职工或其近亲属进行工伤认定，工伤职工或其近亲属可以向劳动仲裁机构或者人民提起诉讼。
结语
劳动者在工地摔伤半个月属于工伤的,可以向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请,无需报案。属于刑事案件或行政治安案件的,需在半个月后报案。而属于意外事件的,则不需要报案。即使当事人报警,机关也不会立案处理。因此,如果劳动者在工地受伤,应及时向相关部门提出申请,以便及时获得相应的赔偿和认定。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。